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“踏上新征程,聚力謀新篇” ——中山公用召開上半年度黨風廉政建設暨經(jīng)營分析會
專欄:集團新聞
發(fā)布日期:2021-08-12
閱讀量:14512
作者:admin
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      2021年8月10日,中山公用在水務公司會議廳召開上半年度黨風廉政建設暨經(jīng)營分析會,參會人員包括中山公用全體領導班子、集團各部門正副職、各下屬企業(yè)班子成員,同時邀請了中匯集團及顧問單位相關領導和嘉賓。

復盤回顧,謀劃新的發(fā)展

      此次會議內(nèi)容豐富且形式新穎,除了深刻分析集團2021年上半年黨建紀檢、生產(chǎn)經(jīng)營取得的工作成效與不足,同時也將中層干部述職納為重要環(huán)節(jié)。通過會議凝聚共識,復盤過去和謀劃未來,有利于穩(wěn)步推進達成年度目標、戰(zhàn)略目標。

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      在述職環(huán)節(jié),30位中層干部輪流登場,重點圍繞“經(jīng)營目標與重點工作完成情況、流程優(yōu)化與管理創(chuàng)新、發(fā)展構(gòu)想與規(guī)劃、團隊建設與員工學習成長”等維度進行匯報,既呈現(xiàn)了對工作總結(jié)的亮點,也體現(xiàn)了對工作思考的深度,更展現(xiàn)了中山公用中層干部銳意進取、勇于擔當?shù)木衩婷病?/span>1628735314965060464.jpg

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      緊接著,中山公用黨委委員、紀委書記岳振麗帶領回顧了2020年以來黨風廉政建設相關工作成績及存在的不足,同時強調(diào)下一階段,中山公用黨委、紀委將圍繞全面從嚴治黨目標,通過加強組織領導、重視思想教育、突出風險預防、強化監(jiān)督檢查、加強正風肅紀、按規(guī)定開展追責問責等系列舉措,持續(xù)推進廉潔國企建設,為企業(yè)改革發(fā)展提供堅強保障。

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      中山公用黨委副書記陳鎮(zhèn)華在部署2021年下半年黨建重點工作中強調(diào),一是黨建工作要上下聯(lián)動,持續(xù)推動黨史學習教育走深走實;二是黨建工作要服務大局,以高質(zhì)量黨建引領企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展;三是黨建工作要抓好意識形態(tài)工作,保障企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。陳書記在發(fā)言中表示,面向新階段、新征程,要以更高的定位、更強擔當、更實的舉措,堅決落實加強國企黨建、全面從嚴治黨各項要求,為新一輪戰(zhàn)略發(fā)展開好局起好步提供堅強組織保證。 

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如何保障達成“311”戰(zhàn)略目標?

      公司新的戰(zhàn)略規(guī)劃(2021-2026年)已于8月6日正式對外公告披露,編制戰(zhàn)略工作歷時超9個月,期間也經(jīng)過反復研討、評審,中山公用黨委書記、董事長郭敬誼在會上發(fā)言中,首先回應“為什么要花9個月制定公司的戰(zhàn)略?”,這是因為堅信“戰(zhàn)略贏是大贏,戰(zhàn)略輸是大輸”,新的發(fā)展征程一定要走在正確的方向上;如果方向錯了,不管怎么走都是錯。

      新戰(zhàn)略中,中山公用要挑戰(zhàn)實現(xiàn)“311”目標,圍繞“如何保障我們的戰(zhàn)略實施落地”,郭董在會上強調(diào)以下幾點:一是抓好黨建引領,是保障戰(zhàn)略落地的政治基礎。通過做實 “1234黨建工作體系”,促進黨建和生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢。二是抓人才隊伍建設,是實現(xiàn)戰(zhàn)略落地的關鍵。通過深入推進三年人才行動計劃,著力重建和修復中山公用的人力資源生態(tài)系統(tǒng)。三是抓機制建設,是實現(xiàn)戰(zhàn)略落地的核心。通過完善 “四會一層”治理機制,融合混改、市場化激勵約束等機制優(yōu)勢,激活上市公司平臺發(fā)展活力。四是抓文化建設,是實現(xiàn)戰(zhàn)略落地的重要支撐。公司要倡導“業(yè)績導向”、“市場化導向”、“擔當作為”、“創(chuàng)新開拓”、“老花眼”(即“眼光要放長遠”)等五種文化,培育出積極向上的文化氛圍。五是抓黨風廉政建設,是實現(xiàn)戰(zhàn)略落地的保障。既要對侵害國企利益的腐敗分子“零容忍”,也要為擔當者擔當,保護員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

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      中匯集團黨委副書記、總經(jīng)理李明軍發(fā)言中表示,欣喜看到中山公用挑戰(zhàn)“311”戰(zhàn)略目標的雄心壯志,也對中山公用的發(fā)展提出寶貴意見,期望中山公用在推進新戰(zhàn)略過程中,要加強對戰(zhàn)略的動態(tài)管理,通過建立科學量化指標考核,在人才、機制、技術等多個維度落實戰(zhàn)略保障體系。同時,中山公用在謀劃新發(fā)展道路上,要繼續(xù)保持初心不變,扎實提升民生服務質(zhì)量,切實落實安全保障,充分發(fā)揮黨建引領的重要作用,一手抓全面從嚴治黨,一手抓融入中心、服務大局,為實現(xiàn)戰(zhàn)略目標注入堅定信心,為理直氣壯做大做強做優(yōu)國有企業(yè)凝聚力量。

(供稿/中山公用黨委辦、總經(jīng)辦)


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