歡迎來到中山公用事業(yè)集團股份有限公司!
中山公用事業(yè)集團股份有限公司成立于1998年,是中山市一家國有控股主板上市公司(股票代碼:000685),注冊資本14.75億元。公司圍繞“環(huán)境與資源、資本與科技”的雙核雙輪戰(zhàn)略規(guī)劃,制定311戰(zhàn)略發(fā)展目標,在市政環(huán)保核心業(yè)務基礎上,打造工業(yè)環(huán)保和新能源的兩級增長極。公司現(xiàn)已發(fā)展為以環(huán)保水務為核心業(yè)務,涵蓋固廢處理、新能源、工程建設以及輔助板塊等領域,員工人數(shù)約4500人,旗下一級全資子公司11家,一級參、控股包括廣發(fā)證券、中海廣東等15家公司,截至2021年,公司總資產(chǎn)224.9億元,凈資產(chǎn)151.42億元。
現(xiàn)根據(jù)業(yè)務發(fā)展及工作需要,面向企業(yè)內(nèi)部及全社會市場化選聘中山公用城市排水有限公司總經(jīng)理1名、中山公用工程有限公司副總經(jīng)理1名,有關(guān)事項公告如下:
【崗位需求信息】
中山公用城市排水有限公司(以下簡稱“排水公司”)成立于2022年11月,是中山公用事業(yè)集團股份有限公司與中山公用工程有限公司合資成立的一級子公司,業(yè)務涵蓋水污染治理、污水處理及其再生利用、市政設施管理、環(huán)境保護監(jiān)測、防洪除澇設施管理、工程管理服務等。
一家以標準化、規(guī)范化、專業(yè)化、精細化、智慧化為目標的市場化運營管理企業(yè)。主要負責實施中山市城區(qū)排水廠網(wǎng)一體化特許經(jīng)營項目,項目包含污水廠、管網(wǎng)、泵站、智慧排水平臺等建設和運營,依托現(xiàn)代化技術(shù)手段和智慧監(jiān)測管理系統(tǒng),致力成為政府放心、百姓滿意的水環(huán)境治理整體解決方案提供商。
(一)崗位名稱:排水公司總經(jīng)理
(二)崗位職責:
1. 根據(jù)集團總部戰(zhàn)略,制定排水業(yè)務板塊中長期發(fā)展戰(zhàn)略;
2.深入了解排水行業(yè)發(fā)展趨勢,及時準確把握市場最新動態(tài),確保排水板塊業(yè)務健康可持續(xù)發(fā)展;
3.全面統(tǒng)籌排水公司日常經(jīng)營管理工作;
4.統(tǒng)籌推進廠網(wǎng)一體化項目建設和運維工作;
5.統(tǒng)籌開展排水公司市場化體制機制建設工作;
6.完成上級領導交辦的其他工作任務。
(三)任職資格:
1.45周歲及以下,特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬;
2.本科及以上學歷,給排水、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè),具備中級或以上職稱資格證書者優(yōu)先;
3.具備5年及以上環(huán)保水務行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,具備中層管理崗工作經(jīng)驗,具備廠網(wǎng)一體化建設或運營經(jīng)驗優(yōu)先;
4.熟悉水務領域運營模式及行業(yè)未來發(fā)展趨勢,具備良好的戰(zhàn)略思考、資源調(diào)配、計劃決策、風險管控、團隊建設與抗壓能力;
5.具備較強的工作責任感,廉潔自律,正直擔當,主動作為,追求卓越,勇于創(chuàng)新;
6.具備正常履職的身體條件,符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的資格要求。
二、 中山公用工程有限公司
中山公用工程有限公司(以下簡稱“工程公司”)成立于2003年4月,企業(yè)注冊資本5億元,是中山公用事業(yè)集團股份有限公司的全資子公司,專注于市政工程建設、消防設施工程、機電設備安裝工程、建筑裝修裝飾工程、房屋建筑工程、城市及道路照明工程、壓力管道工程、環(huán)保工程、水處理工程、生態(tài)環(huán)境治理工程等業(yè)務。
工程公司是市屬國資系統(tǒng)首家獲得市政、建筑“雙一級”施工總承包資質(zhì)的企業(yè),聚焦大型污水廠、污水管網(wǎng)、未達標水體治理、農(nóng)村污水治理、房屋建筑等工程,積累了先進技術(shù)和豐富施工管理經(jīng)驗,著力打造品牌工程,助力城市高質(zhì)量發(fā)展的高新技術(shù)企業(yè)。
(二)崗位職責:
1.參與制定工程板塊中長期發(fā)展戰(zhàn)略,參與業(yè)務規(guī)劃和發(fā)展謀定等重大經(jīng)營決策;
2.了解行業(yè)發(fā)展趨勢,及時準確把握市場動態(tài),積極對外業(yè)務拓展,提升業(yè)務規(guī)模及利潤;
3.組織指導分管部門年度經(jīng)營計劃的編制、監(jiān)督、落實及考核;
4.監(jiān)督重點工程項目建設的落實,統(tǒng)籌解決技術(shù)難題,保障工程的進度、成本、質(zhì)量及安全;
5.完成上級領導交辦的其他工作任務。
(三)任職資格:
1.45周歲及以下,特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬;
2.本科及以上學歷,市政、建筑等工程類相關(guān)專業(yè),具備中級或以上職稱資格證書者優(yōu)先;
3.具備5年及以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,具備中層管理崗工作經(jīng)驗;
4.熟悉行業(yè)發(fā)展趨勢,具備良好的統(tǒng)籌管理、溝通協(xié)調(diào)、組織搭建、決判能力;
5.具備較強的工作責任感及抗壓能力,廉潔奉公、正直擔當、思想開發(fā)、勇于創(chuàng)新、樂于奉獻;
6.具備正常履職的身體條件,符合有關(guān)法律法規(guī)的資格要求。
【薪酬待遇】
公司本著“以業(yè)績?yōu)閷颉毙匠暾撸峁O具市場競爭力的薪酬待遇和豐厚的福利,綜合年薪包括固定薪酬、績效薪酬、增量激勵等,具體面議。
【應聘須知】
(一)應聘方式:請有意向者下載并完整填寫《應聘人員登記表》,并連同個人簡歷、學歷學位證書及驗證報告、相關(guān)資格證書、專業(yè)研究成果、重大項目說明材料等掃描打包發(fā)送至以下郵箱:zpughr@zpug.net(郵件命名為:應聘崗位+姓名),另可通過前程無憂、獵聘進行投遞。
(二)簡歷接收時間:2023年2月22日至3月7日。
(三)招聘流程:公告發(fā)布、資格審核、綜合測評、背景調(diào)查、組織考察、體檢、公示、正式聘任。
(四)其他說明:
1.應聘者信息將被嚴格保密,所有資料恕不退還,應聘者對個人填報信息的真實性、完整性負責,如與事實不符,中山公用有權(quán)取消錄用資格。
2.本次選聘堅持“市場化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場化退出”的原則,實行以契約化合同明確崗位職責、考核評價、激勵約束和退出方式。
中山公用事業(yè)集團股份有限公司
2023年2月22日